Signal Iduna und Metzler haben eine Kooperation in der betrieblichen Altersversorgung vereinbart. Vertragspartner sind die Signal Iduna Pensions-Management und die Metzler Pension Management.
Die Zusammenarbeit konzentriert sich laut Pressemitteilung auf die Bestandsverwaltung von Kunden des Metzler Sozialpartner Pensionsfonds und des Metzler Mittelstands-Pensionsfonds. Signal Iduna stellt die digitalen Systeme für Information und Verwaltung von bAV-Beständen bereit, Metzler bringt seine Erfahrung als Pensionsfondsanbieter ein.
KMU und Konzerne sind Zielgruppe
Die Kooperation richtet sich an kleine und mittelständische Unternehmen sowie Großkollektive mit heterogenen Arbeitgeberstrukturen. Die Partner setzen auf digitale Prozesse vom Onboarding bis zu Arbeitgeber- und Arbeitnehmerportalen.
„Diese Kooperation ermöglicht uns, gemeinsam mit Metzler eine vollumfängliche Gesamtlösung anzubieten – von der digitalen Integration bis zur laufenden Verwaltung“, sagt Clemens Vatter, Mitglied des Vorstands der Signal Iduna Gruppe, zuständig für die Lebensversicherung.
Christian Remke, Sprecher der Geschäftsführung bei der Metzler Pension Management, ergänzt: „Als Innovator in der bAV ist es unser Anspruch, die Zukunft aktiv mitzugestalten.“ Er sehe Metzler gut positioniert, um sowohl große Kollektive in der Fläche zu bedienen als auch maßgeschneiderte Individuallösungen umzusetzen. Ziel sei es, ein neues Qualitätsniveau für die bAV im Mittelstand zu etablieren.
Metzler Pension Management ist seit über 20 Jahren im Pensionsfondsgeschäft aktiv und Teil des Metzler Asset Management. Signal Iduna betreut über zwölf Millionen Verträge und erzielt Beitragseinnahmen von rund sieben Milliarden Euro.