Personal und Strategie Deutsche Oppenheim Family Office stellt sich neu auf

Anna Wessel, Volker Hecht und Marc Siemes vom Oppenheim Family Office.

Anna Wessel, Volker Hecht und Marc Siemes übernehmen Verantwortung beim Oppenheim Family Office. Foto: Oppenheim Family Office

Anne Wessel wird Finanzvorständin (Chief Financial Officer) des Deutsche Oppenheim Family Office. Sie folgt auf Henning Heuerding, der seit 2021 zuständig für den Finanzbereich und die Betriebsorganisation ist, und zum 30. September 2024 im gegenseitigen Einvernehmen das Unternehmen verlässt.

Zudem wird Marc Siemes Chief Operating Officer – zusätzlich zu seiner Funktion als COO des Wealth Managements der Deutschen Bank im Heimatmarkt. Auch sollen die Betriebsorganisation und der Finanzbereich künftig getrennt voneinander agieren.

Bereits im März wurde bekannt gegeben, dass Volker Hecht Nachfolger von Stefan Freytag wird. Seit 2020 Sprecher des Vorstands der Deutsche Oppenheim und verantwortlich für die Mandantenbetreuung für Family-Office-Dienstleistungen, tritt Freytag nach 40 Jahren Tätigkeit in der Finanzindustrie in den Ruhestand ein.

Die Finanzaufsicht Bafin hat den Bestellungen zum 1. September (Hecht) und 1. Oktober (Siemes, Wessel) zugestimmt. Neben Hecht, Siemes und Wessel gehört Oliver Leipholz, verantwortlich für die Vermögensverwaltung, Immobilien und den Bereich Investmentfonds, zum Vorstandsgremium. 

„Ich danke Stefan Freytag und Henning Heuerding im Namen des Aufsichtsrats, des Vorstands und der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter herzlich für ihr erfolgreiches Wirken und wünsche ihnen auch für die Zukunft viel Erfolg“, sagt Frank Schriever, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Deutsche Oppenheim.

 

„Gleichzeitig freue ich mich sehr, dass wir den Vorstand der Deutsche Oppenheim hochkarätig besetzen können. Volker Hecht verfügt über umfassende Erfahrung im Geschäft mit vermögenden unternehmerisch geprägten Kunden und steht zugleich für neue Impulse, die von der Nachfolgegeneration gefragt sind. Mit Anne Wessel und Marc Siemes gewinnen wir zudem sehr erfahrene Kollegen für das Gremium, deren Arbeit ich überaus schätze", ergänzt Schriever.

Nachfolgegeneration rückt bei Deutsche Oppenheim in den Mittelpunkt

„Ein fortschreitender Generationswechsel bei unseren Mandanten führt zu einer verstärkten Nachfrage nach digitalen Finanzdienstleistungen und modernen, effizienten Zugängen zu globalen Anlagemöglichkeiten bei erstklassigen Asset Managern. Diesen Anforderungen möchten wir künftig noch besser gerecht werden", sagt Hecht.

Er kam im Mai dieses Jahres von der Deutschen Bank, bei der Hecht war, als Generalbevollmächtigter und Abteilungsleiter Akquisition und Mandantenbetreuung zur Deutsche Oppenheim. Weitere Karrierestationen waren die Hypovereinsbank und die LBBW.

Wessel ist seit gut acht Jahren beim Deutsche Oppenheim Family Office. Vor dieser Zeit war sie gut 18 Jahre lang in diversen Positionen bei der Deutschen Bank tätig. Ihre Karriere startetet sie bei der Deutsche Leasing Gruppe. Siemes ist seit gut 23 Jahren bei der Deutschen Bank tätig.

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