Dax und M-Dax Top 10 der Unternehmen mit den nachhaltigsten Vergütungssystemen
10. Platz: Hello Fresh
ESG-Vergütungsscore: 70,6 Prozent
So setzt sich der ESG-Vergütungsscore zusammen:
Der ESG-Vergütungsscore misst in Prozent, welchen Anteil der optimalerweise an ein nachhaltiges Vergütungssystem zu stellenden Forderungen von dem jeweiligen Unternehmen erfüllt werden. Er wurde erhoben anhand der aktuellen Informationen zum Vergütungssystem, die von den Dax- und M-Dax-Unternehmen der Hauptversammlung zur Billigung vorgelegt wurden.
Der ESG-Vergütungsscore basiert auf vier Bewertungs-Dimensionen: Strategie (25 Prozent), Struktur (30 Prozent), Design (35 Prozent) und Regulatorik (10 Prozent).
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